Tout comme les personnes actives, les retraités ont besoin de prendre quelques jours de vacances. Justement, il y a une aide prévue à cet effet. Détails !
Voici une aide un peu spéciale dédiée aux retraités !
Pour des raisons financières, les destinations de vacances des retraités sont limitées. Fort heureusement, certains d’entre eux sont potentiellement éligibles à une aide exceptionnelle. Vous l’aurez compris, nous parlons ici des chèques-vacances. Pour y prétendre, il y a un certain nombre de critères à remplir.
L’idée populaire selon laquelle les chèques-vacances sont réservés aux salariés s’avère être fausse. De fait, même les personnes qui ont déjà quitté la vie active y sont éligibles. De quoi leur permettre de profiter de quelques jours de vacances à prix réduits. Effectivement, ces titres de paiement ont été créés pour financer des vacances, des activités culturelles ou de loisirs.
D’autant plus que les chèques-vacances sont rattachés à un grand réseau de plus de 200 000 partenaires. Ils s’apparentent à des carnets papier avec des coupures de 10 à 50 €. Bien entendu, des versions dématérialisées existent à partir de 20 €. Dans tous les cas, seule l’Agence Nationale des Chèques Vacances (ANCV) peut éditer des chèques-vacances valides.
L’édition de chèques-vacances n’est pas la seule fonction assurée par cette agence. A cela s’ajoute la gestion du programme « Seniors en Vacances ». Rappelons que celui-ci propose des séjours à tarifs préférentiels à destination des seniors de 60 ans et plus. Même les personnes en situation de handicap peuvent en bénéficier dès l’âge de 55 ans.
A titre indicatif, 385 € permettent de profiter de 5 jours de vacances en France (à la mer, à la montagne, à la campagne). Pour 8 jours, ce tarif progresse à 461 €.
Les retraités aux revenus les plus modestes, quant à eux, peuvent bénéficier d’un chèque-vacances de 168 € pour les séjours les plus courts, contre 202 € pour les plus longs. En clair, cette aide se chiffre respectivement à 217 € pour 5 jours et 259 € pour 8 jours.
Êtes-vous éligible à cette aide spéciale ?
Notons que cette aide permet à un retraité de profiter de quelques jours de vacances avec son conjoint, ses petits-enfants (de moins de 18 ans) ou d’un proche aidant. De quoi lui permettre de créer des moments mémorables avec des êtres chers. Grâce aux chèques-vacances, les vacances d’été seront à la portée de tous.
Bien entendu, il y a certains critères à remplir pour bénéficier du chèque-vacances cette année. Les anciens salariés du secteur privé, par exemple, y sont affiliés par l’intermédiaire du Comité Social et Economique de leur entreprise de l’époque. Idem pour les retraités de la fonction publique territoriale.
Dans ce cas de figure, un plan d’épargne chèque-vacances peut être alimenté à hauteur de 30% selon vos revenus. En fonction de son quotient familial, un retraité de la fonction publique hospitalière est potentiellement éligible à ce dispositif.
Notons toutefois que les anciens agents de la fonction publique d’État ne sont plus éligibles aux chèques-vacances, et ce depuis le 1er octobre 2023. Cette mesure restrictive fait suite à une circulaire du 2 août du ministère de la Transformation et de la Fonction publiques.
Rendez-vous sur le site de l’ANCV pour vérifier votre éligibilité aux chèques-vacances.
